Объявление об открытии конкурса на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в аппарате Арбитражного суда Калужской области

Объявление

об открытии конкурса на  замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в аппарате Арбитражного суда Калужской области

 

            В соответствии с положениями Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Арбитражный суд Калужской области объявляет об открытии конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в аппарате Арбитражного суда Калужской области:

Руководитель секретариата председателя суда – 1 единица.

Должность Руководитель секретариата председателя Арбитражного суда Калужской области (далее – Руководитель секретариата председателя суда) в соответствии с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы относится к главной группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории «руководители».

 

Право на  участие  в конкурсе имеют граждане  Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.  

 

Квалификационные требования к должности: 

На должность Руководитель секретариата председателя суда назначаются лица с высшим образованием не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальностям, направлениям подготовки: «Юриспруденция» и иным специальностям и направлениям подготовки, содержащимся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

Стаж работы лица, претендующего на замещение должности Руководитель секретариата председателя суда, должен составлять не менее 2 лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

 

Руководитель секретариата председателя суда должен знать и уметь применять на практике:

государственный язык Российской Федерации (русский язык);

Конституцию Российской Федерации;

федеральные конституционные законы от 28 апреля 1995 г. № 1-ФКЗ
«Об арбитражных судах в Российской Федерации», от 31 декабря 1996 г.  № 1-ФКЗ «О судебной системе Российской Федерации»;

федеральные законы от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

законы Российской Федерации от 26 июня 1992 г. № 3132-1 «О статусе судей в Российской Федерации», от 21 июля 1993 г. № 5485-1 «О государственной тайне», другие законы Российской Федерации, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Совета судей Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, регулирующие особенности прохождения гражданской службы;

Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ;

федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Верховного Суда Российской Федерации, нормативные правовые акты, регулирующие соответствующую сферу деятельности, в пределах должностных обязанностей и полномочий;

порядок работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную и иную охраняемую законодательством Российской Федерации тайну;

основы ведения делопроизводства;

нормы и правила охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;

правила служебного распорядка арбитражного суда;

Кодекс этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих Арбитражного суда Калужской области;

настоящий должностной регламент.

Руководитель секретариата председателя суда должен уметь:

руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать её выполнение;

анализировать и обобщать результаты работы отдела;

оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;

мыслить стратегически (системно);

работать с законодательными и иными нормативными правовыми актами, необходимыми для исполнения должностных обязанностей;

эффективно и последовательно осуществлять взаимодействие с работниками аппарата арбитражного суда, судьями, федеральными государственными гражданскими служащими, иными государственными органами, гражданами и организациями в пределах должностных обязанностей и полномочий;

адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем;

планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

владеть приемами межличностных отношений (уметь эффективно сотрудничать и принимать советы коллег по работе, не допускать межличностных конфликтов, идти на компромисс при решении проблем в конфликтных ситуациях);

пользоваться компьютерной и другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением.

Руководитель секретариата председателя суда обязан:

исполнять основные обязанности государственного гражданского служащего, предусмотренные частью 1 статьи 15 Федерального закона;

соблюдать установленные статьями 16 и 17 Федерального закона ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой;

соблюдать требования, предъявляемые к служебному поведению государственного гражданского служащего статьей 18 Федерального закона и Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 года № 885  «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», а также положения Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих Арбитражного суда Калужской области;

представлять в установленном порядке сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей[1];

уведомлять в установленном порядке председателя суда, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

уведомлять в установленном порядке председателя суда о намерении выполнять иную оплачиваемую работу;

принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов, уведомлять в установленной форме председателя суда о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно;

передавать принадлежащие ему ценные бумаги, акции (доли участия, паи в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в соответствии с законодательством Российской Федерации в целях предотвращения конфликта интересов;

уведомлять в установленном порядке председателя суда о выходе из гражданства Российской Федерации или приобретении гражданства другого государства.

В соответствии с замещаемой должностью Руководитель секретариата председателя суда обязан:

-осуществлять непосредственное руководство секретариатом председателя суда;

- осуществлять методическое руководство и координацию деятельности специалистов секретариата председателя суда;

- по согласованию с председателем суда формировать его личные календарные планы и график работы, осуществлять необходимое взаимодействие с должностными лицами органов государственной власти;

- содействовать обеспечению технической и информационной готовности председателя суда при проведении мероприятий Арбитражным судом Калужской области и в процессе взаимодействия с иными организациями;

- организовывать экспертную проработку документов, поступающих на рассмотрение председателю суда в соответствии с действующим законодательством, Регламентом арбитражных судов,  Инструкцией по делопроизводству в арбитражных судах;

- осуществлять предварительный анализ корреспонденции, поступающей в Арбитражный суд Калужской области и на имя председателя суда, направлять её в необходимых случаях заместителям председателя суда, руководителям самостоятельных структурных подразделений суда в целях рассмотрения и принятия решений или последующего представления предложений для доклада председателю суда;

- осуществлять контроль за оформлением в установленном порядке представляемых председателю суда на подписание или визирование документов и наличием необходимых согласований; 

- осуществлять контроль за ходом исполнения документов и поручений;

- участвовать совместно с другими структурными подразделениями суда в подготовке совещаний, проводимых председателем суда, обеспечивать оформление принимаемых решений (постановлений) и организовывать оперативный контроль за их исполнением;

- изготавливать проекты приказов, распоряжений председателя суда; 

- участвовать в подготовке и проведении официальных встреч, приеме представителей организаций и граждан, подготовке докладов и выступлений председателя суда;

- осуществлять контроль за порядком приема посетителей и их учетом, сроками рассмотрения и полнотой разрешения поступающих обращений в соответствии с Положением о порядке рассмотрения предложений, заявлений и жалоб на действия судей и работников аппаратов арбитражных судов Российской Федерации; 

- организовывать работу по приему представителей организаций и граждан председателем суда, заместителями председателя суда и руководителями структурных подразделений суда (в соответствии с утвержденным графиком), а также вести книги учета посетителей по форме, установленной Положением о порядке рассмотрения предложений, заявлений и жалоб на действия судей и работников аппаратов арбитражных судов Российской Федерации;

- осуществлять незамедлительное информирование председателя суда о возникших нештатных ситуациях, важных сообщениях и обращениях;

- готовить информационно-аналитический материал по поручению председателя суда в соответствии с поставленной задачей;

- участвовать в комплексных, контрольных и тематических проверках деятельности структурных подразделений Арбитражного суда Калужской области по поручению председателя суда;

- организовывать и технически обеспечивать созыв и проведение заседаний президиума арбитражного суда;

- осуществлять справочно-информационное обслуживание подразделений Арбитражного суда Калужской области по поручению председателя суда;

- постоянно совершенствовать свои профессиональные знания как самостоятельно, так и в системе повышения квалификации; изучать законодательство, знакомиться с публикациями в средствах массовой информации по правовым вопросам

Права Руководителя секретариата председателя суда:

В соответствии со статьей 14 Федерального закона от 27 июля 2004 г.
№ 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» начальник отдела имеет право:

знакомиться с документами, определяющими его должностные обязанности, права и ответственность, критерии оценки качества работы и условия продвижения по службе;

знакомиться с решениями, принимаемыми председателем суда, касающимися его деятельности и выполняемых им должностных обязанностей;

вести переписку с работниками аппарата суда, иными государственными органами, гражданами и организациями по вопросам, входящим в его должностные обязанности;

получать в установленном порядке информацию и материалы, необходимые для исполнения им должностных обязанностей;

вносить на рассмотрение председателя суда предложения по улучшению деятельности арбитражного суда;

получать в установленном порядке информацию и материалы, необходимые   для   исполнения   должностных   обязанностей,  от структурных подразделений Арбитражного суда Калужской области;

представлять Арбитражный суд Калужской области во взаимоотношениях со структурными подразделениями Арбитражного суда Калужской области, арбитражными судами, государственными органами, организациями, их должностными лицами в пределах своих полномочий;

повышать свой профессиональный уровень.

Ответственность Руководителя секретариата председателя суда:

Руководитель секретариата председателя суда несет установленную законодательством Российской Федерации ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, за несоблюдение ограничений и запретов, связанных с гражданской службой, а также за:

действия или бездействие, ведущие к нарушению прав или законных интересов граждан;

нарушение требований к служебному поведению государственного гражданского служащего, положений Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих Арбитражного суда Калужской области;

несоблюдение Служебного распорядка Арбитражного суда Калужской области;

разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую законодательством Российской Федерации тайну, а также сведений, ставших известными ему в связи с исполнением должностных обязанностей;

несвоевременное выполнение поручений председателя суда.

Согласно статье 15 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ
«О государственной гражданской службе Российской Федерации» Руководитель секретариата председателя суда несет (дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную) ответственность в соответствии с федеральным законодательством в случае исполнения им неправомерного поручения.

Показатели эффективности и результативностипрофессиональной служебной деятельности Руководителя секретариата председателя суда:

В организации труда:

производительность (выполняемый объем работ);

результативность (мера достижения поставленных целей);

интенсивность труда (способность в короткие сроки выполнять определенный объем работ);

соблюдение трудовой дисциплины.

Своевременность и оперативность, то есть выполнение поручений в установленные законодательством, должностным регламентом или руководством сроки.

Качество выполненной работы:

подготовка документов в соответствии с установленными требованиями;

полное и логичное изложение материала;

юридически грамотное составление документа;

отсутствие стилистических и грамматических ошибок.

Профессионализм:

профессиональная компетентность (знание законодательных, нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами);

способность выполнять должностные функции самостоятельно, без помощи руководителя;

способность четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;

способность оперативно принимать и реализовывать решения;

способность контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений;

осознание ответственности за последствия своих действий и принимаемых решений;

способность сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях;

способность своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

 

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Арбитражного суда Калужской области:

а) личное заявление на имя председателя суда по установленной форме;

б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года №667-р, с фотографией (далее - анкета по установленной форме);

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н)

е) копию и подлинник страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

ж) копию и подлинник свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

з) копии и подлинники документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

и) сведения о своих доходах, полученных от всех источников за календарный год, предшествующий году подачи документов, а также сведения об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов для замещения должности гражданской службы (на отчетную дату) (по форме справки, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014  № 460);

к) сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных от всех источников за календарный год, предшествующий году подачи документов, а также сведения об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи гражданином документов (на отчетную дату) (по форме справки, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014   № 460);

л) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу (по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016  № 2867-р);

м) характеристику (с места работы (учебы));

о) письменное согласие на обработку персональных данных.

Гражданский служащий  Арбитражного суда Калужской области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в  Арбитражного суда Калужской области:

а) личное заявление на имя председателя суда по установленной форме;

б) сведения о своих доходах, полученных от всех источников за календарный год, предшествующий году подачи документов, а также сведения об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов для замещения должности гражданской службы (на отчетную дату) (по форме справки, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460);

в) сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных от всех источников за календарный год, предшествующий году подачи документов, а также сведения об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов (на отчетную дату) (по форме справки, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460).

Сведения, указанные в подпунктах «б» и «в» настоящего пункта, представляются, если гражданский служащий Арбитражного суда Калужской области замещает должность, не предусмотренную Перечнем должностей государственной службы в Арбитражного суда Калужской области, при замещении которых гражданские служащие обязаны представлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, и претендует на замещение должности, предусмотренной этим перечнем должностей.

Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет Арбитражного суда Калужской области:

а) личное заявление на имя председателя суда по установленной форме;

б) заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету, по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года №667-р, с фотографией;

в) сведения о своих доходах, полученных от всех источников за календарный год, предшествующий году подачи документов, а также сведения об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов для замещения должности гражданской службы (на отчетную дату) (по форме справки, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460);

г) сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных от всех источников за календарный год, предшествующий году подачи документов, а также сведения об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов (на отчетную дату) (по форме справки, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460);

д) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу (по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р);

е) характеристику (с места работы);

ж) письменное согласие на обработку персональных данных.

 

            Заявления и соответствующие документы принимаются в Арбитражном суде Калужской области по рабочим дням с 09.00 до 17.30 (13.00-14.00 – перерыв) по адресу: 248600 г. Калуга,  ул. Ленина, д. 90, каб. № 248.      

            Последний день приема документов – 08 октября 2018 года.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

При несвоевременном представлении документов, представлении их не в полном объеме или с нарушением правил оформления по уважительной причине председатель суда вправе перенести сроки их приема.

Прием и регистрация заявлений граждан (гражданских служащих), изъявивших желание участвовать в конкурсе, и прилагаемых к ним документов осуществляются секретарем конкурсной комиссии. Копия заявления с отметкой о дате приема и подписью лица, его принявшего, выдается гражданину (гражданскому служащему).

Конкурс предполагается провести в октябре 2018 года в помещении Арбитражного суда Калужской области.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в случае его несоответствия квалификационным требованиям для замещения вакантных должностей  гражданской службы, на включение в кадровый резерв Арбитражного суда Калужской области для замещения которых объявлен конкурс; а также в связи с  несоблюдением ограничений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании и о квалификации, прохождении гражданской или иного вида государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе  конкурсных процедур, включая тестирование и индивидуальное собеседование.

О дате и времени проведения конкурса гражданам, допущенным к участию в конкурсе, будет сообщено после проверки достоверности сведений, представленных ими, но не позднее, чем за 15 дней.            

Телефон (4842) 50-59-20, E-mail: arbitr@kaluga.ru, http: //www. кaluga. arbitr.ru.